2016年市残联机关党的工作总体要求是：深入学习贯彻落实党的十八大、十八届三中、四中、五中全会和习近平总书记系列重要讲话精神，紧紧围绕市委、市政府的决策部署，牢牢把握“服务中心、建设队伍”两大核心任务，以贯彻落实全面从严治党要求为主线，牢固树立“抓好党建是最大政绩”的工作理念，积极营造机关党建工作新常态，全面提升机关党建工作水平，为推动残疾人事业发展提供坚强的思想政治保障。

　　一、加强理论武装，不断提升思想境界

　　1、认真贯彻党的十八届五中全会精神。引导机关党员干部牢记把握“四个全面”的战略布局，明确“十三五”时期的指导思想和目标要求，树立并践行“创新、协调、绿色、开放、共享”的发展理念，以新理念、新思路、新举措指导实践、推动工作。

　　2、扎实开展“两学一做”学习教育。按照中央和省市委要求，在机关全体党员中开展“学党章党规、学系列讲话，做合格党员”学习教育。基础在“学”，学习党章党规重在明确基本标准，树立行为规范；学习习近平总书记系列讲话重在加强理论武装、统一思想行动。关键在“做”，就是要做合格的共产党员，对照党员标准检验视和改进自己，端正思想作风、解决突出问题。

　　3、深化理论学习和理想信念教育。坚持用中国特色社会主义理论和社会主义核心价值观教育党员干部，重点加强理想信念教育、革命传统教育和社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德教育，推进机关精神文明建设。组织党员干部学习政治、经济、法律及业务知识，全面提高政治业务素质。

　　4、健全学习制度、改进学习方式。坚持集中学习和自学相结合，通过举办培训班、报告会、辅导会，召开座谈会、研讨会等形式为党员学习搭建平台。探索“互联网+机关党建”模式，利用市残联网站、微信公众号、微信圈、邮箱传递等丰富学习形式和内容。健全学习机制，严格落实机关学习制度，坚持领导带头，规范理论中心组学习，加大对学习情况的督促检查力度，确保学习效果。

　　二、严格落实各项制度，夯实基层组织基础

　　5、完善和落实党建工作责任制。按照市委《关于规范县、乡党委和部门党组（党委）抓基层党建工作责任制的意见》要求，制定《市残联党组关于规范抓基层党建工作责任制的实施办法》，进一步完善党组书记负总责、分管领导分工负责、机关党组织具体抓落实、部室（单位）负责人“一岗双责”的党建工作责任体系，层层传导压力，一级抓一级，层层抓落实。

　　6、严格落实党内生活制度。认真贯彻《济宁市各级党委（党组）领导班子成员参加党的双重组织生活记录报告制度》（济办发〔2015〕6号）、《关于严格执行党的组织生活制度的意见》（济直党工发〔2015〕14号）和《关于落实“三会一课”制度的意见》（济直党工发〔2015〕41号）等文件精神，认真落实“三会一课”、领导干部参加双重组织生活等制度，不断完善党内民主监督、民主评议党员、党员党性分析等制度，从制度落实上保障机关党建工作正常开展。党员领导干部带头上党课，鼓励广大党员采取微型党课的形式加强自我教育。

　　7、严格党组织和党员管理。严格党组织设置、规范职数设置和换届选举流程，做好明年党组织按期换届准备工作。做好发展党员工作，科学制定党员发展计划，按照规定流程发展党员，确保新发展党员质量。做好党籍管理，及时接转并按时做好党员年报工作。做好党费收缴、使用和管理，按期公示，接受党员群众监督。

　　8、抓好党员和党务干部培训。科学制定党员培训计划，组织好党组织党员、党务干部培训工作，确保党员参训时间不少于24学时，党组织领导班子成员不少于40学时。

　　9、完善机关党建工作机制。坚持从严从实抓基础、抓规范、抓长效，围绕把从严治党任务落实、落细、落小的要求，从党建基础工作入手，实施机关党组织规范化建设三年行动计划，推动机关党的建设全面进步、全面过硬。

　　三、落实主体责任，加强党风廉政建设

　　10、严格落实机关党风廉政建设责任制。严格按照十八届中央纪委第六次全体会议精神和省、市委反腐倡廉各项工作部署，扎实推进党风廉政建设和反腐败工作。严格落实党风廉政建设责任清单和层层签订责任书，建立健全反腐倡廉各项制度，督促党员干部特别是领导干部严格遵守廉政准则和领导干部报告个人重大事项等规定，深入推进廉政风险防控机制建设，确保反腐倡廉各项任务落到实处。

　　11、严肃执行党纪党规。把纪律和规矩挺在前面，把贯彻《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》和《中国共产党党组工作条例》作为落实全面从严治党和党风廉政建设责任制的重要抓手，督促党组织和党员干部遵守政治纪律和政治规矩，强化执政问责，让守纪律讲规矩成为党员干部的行为习惯。

　　12、深化反腐倡廉教育和廉政文化建设。通过举办廉洁道德讲堂、廉政勤政宣誓等形式，加强党性党风党纪、廉洁自律教育，筑牢拒腐防变思想道德防线。深入开展廉政文化建设，综合运用廉政文化宣传、警示教育参观、德廉教育等多种形式，倡树廉政新风，积极营造廉政文化氛围。

　　四、健全长效机制，建设机关过硬作风

　　13、开展“三进机关”活动。按照市直机关工委的要求，开展“党章党规进机关、政德教育进机关、群众监督进机关”活动。“党章党规进机关”，就是要把纪律和规矩挺在前面，督促党员人人学习党章党规、遵守党章党规、执行党章党规。“政德教育进机关”，就是要深入学习习近平视察济宁重要讲话精神，从优秀传统文化中汲取营养，提高党员干部思想道德素养。“群众监督进机关”，就是有序组织群众代表走进机关、了解机关、监督机关，增加机关工作透明度、开放度，更好地发挥群众的监督作用。

　　14、扎实做好“双联系”工作，深化群众服务意识。认真落实党组织联系基层、党员联系群众“双联系”制度。深化拓展干部驻村联户工作，定期组织机关党员干部到联建村调研、走访联系户，确保机关党员干部参与和农户走访全覆盖，实现直接联系服务群众常态化。推进机关在职党员到社区报到工作，在所联系社区设立党员服务站，建立值班制度，开展“居民说事”及志愿服务活动等，及时了解群众所需所想，帮助解决实际问题。按照精准扶贫要求，做好包保乡镇和包保贫困户工作。

　　五、丰富活动载体，创新机关党建工作

　　15、积极开展“创建党建品牌”和创建全国文明单位活动。完善党建品牌管理、创新、提升机制，按照“特色鲜明、主题突出、内涵丰富、社会认可”的创建目标要求，充分发挥机关总支党建品牌的作用，将品牌释义外化为党员自觉遵守的行为准则，提升机关基层党组织服务能力，引领机关基层党组织创先争优，发挥战斗堡垒作用。

　　16、服务党员，开展“三个一”等服务活动。开展关爱党员“三个一”活动，入党纪念日为党员发送一条提醒信息、支部书记与党员谈一次话、为党员赠送一本学习读物，增强党员意识。七一前夕，积极参加市直机关举办的庆祝建党95周年歌咏大会等系列活动，唤醒党员的荣誉感和使命感，凝聚向上正能量。

　　17、开展形式多样的群团、文体活动。深入学习贯彻中央党的群团工作会议精神，坚持以党建带群团建设，切实加强对机关工会、共青团、妇委会等群众组织的领导，举办形式多样的群团活动。积极参与市直机关工委组织的篮球、网球、羽毛球、乒乓球、书画摄影和筹建的合唱俱乐部，积极参加各类文体活动，促进机关党员干部运动健身常态化。

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